——北京富盛星电子有限公司总经理罗军“见证中国安防”专访

北京富盛星电子有限公司总经理罗军

    前言：

    任何企业从成立到成长发展，再到成熟都要经历一个艰难、痛苦而危险的过程。富盛星也不例外，经过十几年的发展积累，富盛星在经历了飞速发展之后也遇到了瓶颈，如何让企业继续快速增长、继续保持企业活力，成为企业管理层急待解决的问题。经过痛苦的抉择后，富盛星人选择了大刀阔斧的改革，事实也证明了他们的选择是正确的。

    如今富盛星在行业内已经声名显赫，而如何让这艘大船继续快速航行，如何让企业体制始终鲜活有力的运作，如何使企业能够走上正规有序的道路，富盛星总经理罗军给了我们答案。同时他也坦诚地向我们讲述了他个人以及富盛星在发展道路上的点点滴滴以及经历过的风风雨雨。

结缘篇

    一波三折，偶入安防行业

    1992年夏天，就读于北京联合大学无线电技术专业的罗军毕业在即，面临着就业分配的两种选择：与学校有项目合作关系的华讯和北京电视设备厂。罗军虽然就读无线电专业，但是却对无线电技术不感兴趣，所以他并不太愿意去这两个地方。

    毕业设计时，罗军被分配在中科院力学所，同去的还有其他两个同学。设计完成，表现出众的他被指导老师一再挽留，但是罗军觉得力学所的工作并不是他梦寐以求、渴望从事的工作，所以，放弃了这个别人都认为不错的工作机会，自谋生路。

    刚好这时中科院电子所激光医疗仪器公司正在招聘，罗军前去应聘，由于该公司的业务涉及国外产品的维修服务，所以招聘测试除了专业考试外，还有英语考试。由于平时一直不太重视英语，这次英语应聘考试成绩很不理想，然而在专业考试中他却表现出色，脱颖而出，面对复杂的电路图，也能侃侃而谈，深得招聘方的赏识，最后对方破格录用了专业考试第一名的罗军。

    但是由于当时国内的高校毕业分配体制，学校不同意将罗军的档案调到该公司，这就意味着罗军不能到中科院电子所激光医疗仪器公司工作，当时罗军的系主任给出的解决方法是：要罗军找一个国营单位，再到学校来调档案，学校就会同意调档。无奈之下的罗军拿起报纸希望先找一个落脚点，正巧看到西单商场刊登的招聘启示，于是他就拿着简历兴冲冲地跑去应聘了。

    当时负责面试的是西单商场组织部部长，她翻了翻罗军的简历，表示已经招聘了两个北京工业大学的学生，并且质疑罗军四年制的本科学历，（因为北京工业大学是五年制的），年轻气盛的罗军，经受不住对方傲慢的态度，丢下一句“不招人就算了”摔门而去。然而摔门的举动却引起了恰好路过的西单商场团委书记石玉根的注意，于是他询问并翻阅了罗军留下的简历。简历中罗军的专业能力以及体育特长，引起了摔跤冠军石玉根的注意，石玉根当场拍板“这个人我要了”。

    于是，西单商场打电话通知他去上班，然而罗军的父母并不希望他到商场工作，没有将商场录用一事告诉他。然而，西单商场仍然契而不舍的连续打了一个星期的电话通知罗军到商场保卫科报到，最终他的父母被感动了，告诉了罗军已被西单商场录用的事，就这样，罗军进入了西单商场保卫部工作。也注定了他将与安防行业、与富盛星公司结下不解之缘。

    点滴做起，积累专业基础

    来到西单商场上班的第一天，罗军的师傅刘志全交给这位大学本科毕业生的第一个任务就是——值夜班，罗军二话不说，就在西单商场买了洗漱用品，向师傅请教值夜班的工作内容及注意事项。

    在西单商场保卫科值夜班有一个重要的任务就是打下班铃，当时西单商场监控室的