——北京民安达安防技术有限责任公司董事长吴学林“见证中国安防”专访

北京民安达安防技术有限责任公司董事长吴学林先生

    
    在采访刘辛、顾凤声等行业老领导的过程中，我们得知，在中国安防的发展过程中有一个人是必须采访的，那就是吴学林老前辈。74岁高龄的他，对行业有着特殊的经历与贡献！曾经是公安部一所质量处领导，曾兼管检测中心、标委会等工作；而后又亲自创办安防企业，在现代商海中奋力拼搏，赢取一席之地！

    老骥伏枥，志在千里！今天的吴老，虽已是古稀之年，却依然为我们的安防事业发挥着余热，贡献着力量！
   
   

    淡定 安详 快乐

    吴总，带给我们的感受是一种淡定、安详和快乐。

    北京的三月，暖风扑面，满怀着对老前辈的敬仰和崇敬之情，我们来到海淀曙光花园智业园——安静祥合的城市小区。映入眼帘的吴总，正如这儿的环境一样，安详、和蔼、可亲。慈祥的面孔、温馨的笑容、热情的接待、平易近人的感觉，让我们想到慈父般的亲切，正因为如此，我更倾向于称呼他——吴老前辈。

    走进五楼的公司，我们看到的是简单大方的布置，没有现代时尚的前台，缺少干练漂亮的公关小姐，但是却独有一份沉稳和真实，突显出老人朴素务实的风格。进入吴总的办公室，朝南的布局，简单必备的办公桌和书柜、沙发，阳台两盆旺盛的草木，显现出生命的力量，墙上一幅普通的中国地图，成为这里唯一的装饰。

    不贪图奢华的享受，寻找一种心灵情怀的寄托，把安防情怀发挥殆尽，为行业、为社会公共安全做点实事，看到这里的一切，让我们联想到吴老的心境！

   
    倾情奉献 默默无闻

    谈到吴老的安防生涯，不得不提起在标委会的岁月。

    当时行业的背景是这样的：自安防在我国诞生以来，在国内获得了较大发展，为了监督、检测国内安防产品、技术的质量，检测中心应运而生，但是检测中心成立后，最大的问题就是在检测过程中缺少衡量的标准。检测形式是企业自愿的委托检测，依据企业的标准来核对，比如，企业称它的瓜是甜的，检测中心只负责尝一下是不是甜的，只是起到一个证明的作用。可见，这种检测是存在弊端的。

    为了解决这一问题，公安部的一些老领导开始探索安防标准化的问题，吴老便是其中之一。当年吴老正在公安部质量处当副处长兼党支部书记，兼管检测中心和标委会，认识到标准缺陷后，吴老跟李传德教授开始着手负责安防产品的国家标准制定工作，组织成立了标委会筹备委员会。

    那时筹委会人员主要有李传德、郝文起、吴学林等人，李传德、郝文起两位前辈主要负责技术上的问题，吴老主要负责运作、人员联络、会议组织安排等具体事宜。经过大家的共同努力，经过反复的开会与讨论，终于在1987年，国家标准局批准公安部筹建成立全国安全防范报警系统标准化技术委员会，对口国际电工委员会IEC/TC79，秘书处挂靠在公安部第一研究所。标委会成立时，第一届委员会共24人，主任委员为顾凤声，李传德为副主任委员兼秘书长，吴老为副秘书长。

    标准化技术委员会的成立推动了两个方面的工作，一推动了安防行业协会的建立，二推动了检测中心工作的正式开展。
   
   

    退休创业 发挥余热

    谈到创业，我们更对吴老增添了几份崇敬！他的创业不同于年轻人的激情澎湃，他的创业也没有生活所迫的压力，那是什么原因，让他在退休之后仍然奔波于安防大道？

    74岁的吴老，身体健壮、神情饱满、思路清晰，只是不免岁月留下的几缕银发。如果不是事前获悉，谁能想到这还是一位身兼数职的企业家？

    当我们问到：“您退休离开岗位时已经60岁了，无论是在生活上、还是事业上都应该满足了，多数人都会选择颐养天年，可是您选择了与常人异样的生活，这其中的缘由是什么？”吴老说：“没有别的追求，就为了自由、为了心灵上的一种寄托！”

    1993年吴老离开公安部一所质量处，1996年满60岁时从标委会退休，他没有甘于平淡，而是受聘于一家安防工程公司做经理，两三年之后，便凭借着自己的丰富经验和能力、一腔发挥余热、奉献真情的热血，与几位同龄的老前辈，共同创办了今天的民安达公司。

    时光飞逝，转眼公司创办至今已十二年了，不管从资金、规模、人员等各个方面都取得了不小的进步。那么，一群退休老干部是依靠什么使公司在现代商业的大浪潮中稳健长足的发展这么多年呢？
   
   

    信誉为本 品质保障

    民安达公司是北京高新技术产业开发实验区认定的新技术企业，曾是北京市公安局技防办资质评审的一级安防工程设计施工资格单位，现又被中国安防行业协会认定为安防工程企业一级资质单位，并获得ISO9001质量管理体系认证证书……公司在安防行业乃至社会上获得的信誉颇多，这些信誉的获得与吴老的正确领导分不开。谈到这里吴老讲到，他的公司没有专门的公关部门，主要是依靠客户的口碑相传，依靠工程质量，很多都是多年的老客户。

    当谈到公司业务时，吴老说经过李传德教授等（李传德教授是民安达公司的创始人之一，负责公司的工程技术及产品研发）人的努力，公司根据国内发展的需要自行开发了语音识别汽车报警器、柜员对讲、银行监听复合设备、红外遥控切换器、车辆电子后视、车辆声像电子报警、楼层显示、无线报警器等9个系列20余个新产品，这些产品充分切合中国安防实际，满足市场需求。例如20世纪末的时候，公司发明了一种运钞车安装的防抢防盗语音报警系统，解决了北京及国内其他部分省市运钞车被盗的问题，据悉，最近民安达又开发了一种音视频联网控制器，是国内区域联网的好产品。

    听到这里我的心颤动了一下，不禁想：像吴老这样的人无论在哪里都会发光，在公安部工作的时候能为我国安防标准化的工作奔走呼告，现在却能站在企业发展与行业发展的角度拓展自己业务，也许正因为有了像他这样的安防人士，我国安防行业才能真正凭自己的技术与产品生存发展下去。
    

    企业为家 用户至上

    面对日益激烈的竞争压力，特别是像吴老这样的前辈，会不会倍感辛苦呢？当我们问到：“您感觉到累吗？”他轻松的答道，不累。因为公司已经做了很好的规划，从部门管理来说，公司分为开发部、工程部、维修部等，各个部门都有经理，这些人都是跟随吴老多年的“好兄弟”，有丰富的经验和优秀的才干，对于公司也非常忠诚，完全可以放手让他们去处理很多事情，自己就少了很多压力。在这里，吴老给我们谈了几点自己的感受：

    俗话说：投之以李，报之以桃。人都是有感情的，在吴老的眼里，对员工要坦诚相待，要让员工感到企业这个家庭的温暖。这里，有一个小插曲：去年春节前期，公司的一名山西员工，临近春节却买不到回家的票，心里很是着急。看到这种情形，吴老让他开公司的车回家了。这时我们问到，难道您不担心其中的风险？他说：“不会，跟随我多年，我很信任他。”果真如吴老所想，那个员工非常感激他，过完春节还提前回到公司加班。虽然这只是一个小小的事件，但是却温暖了人心，增加了企业的凝聚力。

    作为高科技工程公司，项目的每个细节都关乎着客户的财产、生命安全，那么作为公司的老总如果不亲自监督的话，下面的人会做好吗？在这一点上，吴老告诉我们除国家的职业培训外，公司每年都会对员工进行相应的培训，对他们进行安防知识、维修技术等培训。除此之外，吴老还会像父辈般教导自己的员工无论是做人做事都要真诚、友善、和气，不可以偷工减料，时刻记住客户是上帝，对待客户的事情就应该像对待自己的事情一样细心。吴老的员工们也的确没有辜负他的教导与栽培，以企业为家，认真工作在自己的岗位上。

    吴老都已过了古稀之年，而且公司也是稳健持续发展，那么以后由谁继承呢？这是我们比较关注的问题，当我们问到：“以后有什么样的打算，会让自己的子女继承公司吗？”吴老坚定地说：“不会”，他有一儿一女，他们都有自己的工作，吴老也从来都没让他们参与过公司的事情，他说家族式的体制不利于管理和公司的发展，为了避免不必要的麻烦，公司明文规定家人不能进入。关于公司未来发展，吴老说将会积极的培养年轻人才，让他们尽快成长起来，接手自己的工作，保证公司的长远发展。

    在采访的过程中，我们观察到虽然高龄而且身兼数职的吴老，身体依然很健壮，俗话说心宽体胖，吴老的健康来自于一种大度和生活的快乐，那种简单又无所求的大度，让我们很为羡慕，那是怎样的一种超脱情怀呢？

    满意、知足……

   
    结束语：

    走访了这么多安防老前辈和企业家，每个人都有自己的故事，每个人都有不同的精彩，不管是风风雨雨还是红红火火，一番滋味在其中，作为笔者，非常有幸能参与其中，几分感动，几分共鸣，在这里，深深的祝福，中国的安防行业更加美好！