做走出草原的英雄

8月24日，记者一行来到了巴图利，办公室宽敞精致、员工精神盎然、生产线上更是生机勃勃。一切都给记者留下了很深的印象。

巴图利总经理敖立林告诉记者，作为一名来自塞外蒙古的达斡尔族的族人，渴望成为草原上的英雄。“巴图”在北方的蒙古语中是“英雄”“勇士”的意思。象征着勇敢、坚强、诚信以及力量。公司以巴图命名，则层面上既定了企业核心与方向。

“一个企业要成为行业内的巴图，如同一个人要成为草原上的英雄一般。只有在长期实践以及不断的追求中，才能使自己变得更加强大。”傲立林说道：“作为一个企业，我们拥有自己的灵魂，赋予企业毅力、价值、愿景和生命，企业有了生命力，才可以发展、成长、成熟、壮大。”

自主研发的生命力

自主研发是一个企业能否在激烈竞争环境下保持生命常青的重要因素。巴图利从创建之初至今都坚持着企业自主创新的选择。敖立林告诉记者，作为一个企业，必须要明确自身发展的方向，需要结合自身的技术优势，选择一条符合企业特点的创新之路。

巴图利一直以来非常重视企业自主创新和研发。敖立林表示，巴图利拥有自己的研发小组，并时常与行业内的朋友交流。企业在自主创新过程中，要考虑将自己拥有的各种技术开发力量加以组合利用，以期用最经济合理的成本获得最大的效益。

“作为一个从事技术的人员，我们巴图利人必须要有敏锐的嗅觉，技术研发要走在时代的前面。早在2007年，我们便研发出来了低照度的摄像机 产品，在行业内有着广泛的影响力。同时不断的扩大自主创新资金投入，根据具体研发项目的特点选择不同的技术力量组合战略，或自主研发，或合作开发。时至今日，都保持了良好的势头。”敖立林说。

用品质和诚信打造企业的品牌

一个企业，要在激烈的竞争环境下有所作为，就要树立一个良好的品牌和形象。敖立林告认为，品牌作为企业诚信、产品质量 和服务承诺的象征，对影响消费者或客户的合作选择十分重要。但是，不同竞争环境下的商品，品牌的重要性和影响程度是有区别的。

敖立林介绍道，巴图利的产品从研发到生产再到测试都有严格规定，不合格的产品是绝对不能流通于市面上的。同时，对于客户，必须做到诚信为先，坦然和开诚布公，绝不允许有坑蒙的恶俗现象。

“我是一个典型的蒙古人，爱交朋友，爱喝酒，对于我来说，做企业如同做人，必须说到做到，质量为本，诚信为先。这样，才能跟客户建立良好而长久的合作关系。”敖立林说。

国际化多元式营销

巴图利从创建至今虽然总体上比较顺，但受国际经济形势影响，以及目前安防行业总体环境影响，产品在销售上并未达到预期的效果。敖立林告诉记者，对此，巴图利为了能使企业能健康的发展，为了应对整个安纺行业的竞争日趋激烈的严峻形势，采取了许多有效的措施。

敖立林向记者介绍，一方面在企业内开源节流提高生产效率，提高产品品质，减少不必要的浪费;另一方面开拓新的市场渠道，从公司传统的渠道销售扩充到项目销售，以及代工等。目前巴图利正与台湾悠克公司协商代工事宜。同时，进行产品创新，加强产品升级。

“在公司资金遭遇瓶颈的时候，需要合理地寻找合作伙伴，从外面引进投资，目前公司与印度一合作伙伴正在洽谈中。”敖立林向记者说：“目前公司在海外市场开拓上看好，已与印度、肯尼亚、南非、巴西、巴基斯坦等国家的商家建立了合作。”

员工才是企业的主人

企业的建设终究是要回归到对员工的管理。巴图利实施以人为本的管理理念，尊重每一个员工，培育各类型人才。敖立林告诉记者：“公司实际上是每一个巴图利人的企业，他们才是这个企业的主人。”

敖立林认为，在工作上，大家相互促进，共同进退，而做为一个团队核心的主管，也是必须必须针对部门内员工的不同特点“投其所好”，寻求能够刺激他们的动力。因此，巴图利设立了完善的奖惩制度，使员工在约束自己的同时更加积极上进，对提高和鼓舞员工的自信以及工作效率有着很好的效果。

“我们公司的员工大都比较年轻，也包括我，私下里我们时常组织活动，或游山玩水，或唱歌聚会，其实也是一种与员工亲密交流的机会，也更能倾听大家的声音。”敖立林说：“为了加强公司管理人员与员工之间的沟通，我们设立了意见箱，合理化建议奖励等相关制度，同时采用周会、晨会等正式渠道来讨论工作中的问题，也通过组织相关的团队拓展训练活动等非正式的沟通渠道加强公司管理人员之间的沟通。”